| 序号 | 抽查类别 | 抽查类别 | 检查对象 | 事项类别 | 检查方式 | 检查主体 | 检查依据 | 所属部门 | 抽查检查起止时间 |
| 1 | 规章制度 | 用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度是否违反法律、法规 | 用人单位 | 一般检查事项 | 现场检查，书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第80条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 2 | 规章制度 | 用人单位制定的劳动规章制度是否违反法律、法规 | 用人单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 《中华人民共和国劳动法》89条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 3 | 人力资源服务 | 职业中介机构是否存在为无合法证照用人单位提供职业中介服务和伪造、涂改、转让职业中介许可证行为 | 职业中介机构 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 就业促进法第65条（《就业服务与就业管理规定》第74条）、《陕西省就业促进条例》第30条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 4 | 人力资源服务 | 经营性人力资源服务机构是否存在发布不真实、不合法就业信息的情形 | 经营性人力资源服务机构 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 就业促进法第65条、《人力资源市场暂行条例》第43条、《陕西省人力资源市场条例》第28条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 5 | 人力资源服务 | 经营性人力资源服务机构设立分支机构、办理变更或注销登记是否按规定提交书面报告 | 经营性人力资源服务机构 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 《人力资源市场暂行条例》第42条第2款、《陕西省人力资源市场条例》第24、48条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 6 | 人力资源服务 | 经营性人力资源服务机构开展人力资源服务外包等人力资源服务业务是否履行备案义务 | 经营性人力资源服务机构 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 《人力资源市场暂行条例》第42条第2款、《陕西省人力资源市场条例》第21条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 7 | 人力资源服务 | 单位或个人是否存在未经许可擅自从事职业中介活动的情形 | 单位或个人 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 就业促进法第64条、《人力资源市场暂行条例》第42条第1款（《就业服务与就业管理规定》第70条）、《陕西省人力资源市场条例》第19条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 8 | 劳务派遣 | 单位或个人是否存在未经许可，擅自经营劳务派遣业务的情形 | 单位或个人 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第57条第2款、92条（《劳务派遣行政许可实施办法》第31条） | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 9 | 劳务派遣 | 用工单位是否存在违法退回被派遣劳动者的情形 | 用工单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第92条、《劳务派遣暂行规定》第12、13、24、条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 10 | 劳务派遣 | 劳务派遣用工数量是否超过规定比例. | 用工单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第66条第3款、92条、《劳务派遣暂行规定》第4条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 11 | 劳务派遣 | 用工单位是否存在在临时性、辅助性或者替代性岗位以外的岗位上使用被派遣劳动者的情形 | 用工单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第66、92条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 12 | 劳务派遣 | 用工单位是否存在设立劳务派遣单位向本单位或所属单位派遣劳动者的情形 | 用工单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第67、92条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 13 | 劳务派遣 | 用工单位是否有将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位的情形 | 用工单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第62条第2款、92条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 14 | 劳务派遣 | 劳务派遣单位是否存在向被派遣者收取费用的情形 | 劳务派遣单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第60条第3款、第92条（《劳务派遣行政许可实施办法》第32条） | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 15 | 劳务派遣 | 劳务派遣单位是否存在克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬的情形 | 劳务派遣单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第60条第2款、92条（《劳务派遣行政许可实施办法》第32条） | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 16 | 劳务派遣 | 劳务派遣单位是否存在未将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者的情形 | 劳务派遣单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第60条第1款、第92条（《劳务派遣行政许可实施办法》第32条） | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 17 | 劳务派遣 | 劳务派遣单位派遣劳动者，是否存在未与用工单位签订劳务派遣协议，或者协议内容未约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社保费用的数额与支付方式以及违反协议责任的情形 | 劳务派遣单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第59条、第92条（《劳务派遣行政许可实施办法》第32条） | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 18 | 劳务派遣 | 劳务派遣单位是否存在没有与劳动者签订二年以上固定期限劳动合同的情形 | 劳务派遣单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第58条第2款、第92条（《劳务派遣行政许可实施办法》第32条） | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 19 | 劳务派遣 | 劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同是否载明劳动合同必备条款 | 劳务派遣单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第58、92条（《劳务派遣行政许可实施办法》第32条） | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 20 | 工作时间和休息休假 | 用人单位是否依法安排职工休年休假或对不休假职工支付年休假工资报酬、赔偿金 | 用人单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 《职工带薪年休假条例》第7条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 21 | 工作时间和休息休假 | 用人单位是否违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间 | 用人单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 《劳动保障监察条例》第25条、 《陕西省劳动保障监察条例》第19条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 22 | 劳动合同及招用工管理 | 用人单位是否妥善保存录用人员的录用登记材料或者伪造录用登记材料 | 用人单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 《禁止使用童工规定》第8条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 23 | 劳动合同及招用工管理 | 职工是否因参加工会活动而被解除劳动合同或工会工作人员因履行工会法规定的职责而被解除劳动合同 | 用人单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 工会法第52条、《劳动保障监察条例》第29条第3和第4项 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 24 | 劳动合同及招用工管理 | 用人单位是否阻挠职工依法参加和组织工会或者阻挠上级工会帮助、指导职工筹建工会 | 用人单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 工会法第50条、《劳动保障监察条例》第29条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 25 | 劳动合同及招用工管理 | 用人单位是否及时为劳动者办理就业登记手续 | 用人单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 《就业服务与就业管理规定》第75条 《陕西省就业促进条例》第31条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 26 | 劳动合同及招用工管理 | 用人单位在招用人员过程中是否提供虚假招聘信息、发布虚假招聘广告、招用无合法身份证件的人员或者以招用人员为名牟取不正当利益或进行其他违法活动 | 用人单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 《就业服务与就业管理规定》 第14条、67条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 27 | 劳动合同及招用工管理 | 企业是否按照国家规定提取职工教育经费或者挪用职工教育经费 | 经营性人力资源服务机构 | 企业 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 就业促进法第67条、《陕西省就业促进条例》第42条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 28 | 劳动合同及招用工管理 | 用人单位是否违反劳动合同法有关建立职工名册规定 | 用人单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 《劳动合同法实施条例》第33条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 29 | 劳动合同及招用工管理 | 用人单位是否按照劳动合同法规定向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明 | 用人单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第89条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 30 | 劳动合同及招用工管理 | 用人单位解除或者终止劳动合同，是否依照劳动合同法规定向劳动者支付经济补偿 | 用人单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第85条、《劳动保障监察条例》第26条、《陕西省劳动保障监察条例》第19条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 31 | 劳动合同及招用工管理 | 劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位是否扣押劳动者档案或者其他物品 | 用人单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第84条第3款 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 32 | 劳动合同及招用工管理 | 用人单位是否违反劳动合同法规定，扣押劳动者居民身份证等证件 | 用人单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第84条第1款 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 33 | 劳动合同及招用工管理 | 用人单位是否违反劳动合同法规定约定试用期 | 用人单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第83条（《劳务派遣暂行规定》第6、23条） | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 34 | 劳动合同及招用工管理 | 用人单位是否将劳动合同文本交付劳动者 | 用人单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 《中华人民共和国劳动合同法》81条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
| 35 | 劳动合同及招用工管理 | 用人单位提供的劳动合同文本是否载明劳动合同法规定的劳动合同必备条款 | 用人单位 | 一般检查事项 | 现场检查、书面检查 现场检查、书面检查 | 省级及以下各级人力资源社会保障部门依管辖权限确定 | 劳动合同法第81条 | 延安市人力资源和社会 保障局 | 2024.05-07 |
